HRリスペクト株式会社

組織活性化プログラム

組織コミュニケーションが円滑に行われている組織では、意思疎通がはかられ、企業理念や企業戦略が社員一人一人に行きわたり、同じベクトルに向いて社員がモチベーション高く、一丸となって行動し、成果が出ます。

こんな課題はありませんか？

• ●一人ひとりの能力が発揮されていない
• ●指示待ちのメンバーが多い
• ●チームの力が発揮されていない
• ●プロジェクトの進捗が遅れる
• ●制度は整えているのに、うまく機能しない
• ●リーダーシップを発揮できるメンバーが育たない
• ●メンタル面で課題を抱えるメンバーが増えている

HRリスペクトでは、企業が抱えるさまざまな課題を、組織コミュニケーションと言う視点から問題解決のお手伝いをいたします。

私たちは、人が健康で活き活きと活動していくために、血液の流れがとても重要になることを知っています。HRリスペクトでは、組織において、この血流に当たるものがコミュニケーションと考えています。

組織の血流であるコミュニケーションがどこかで滞留したり、流れが悪くなっていると機能不全が起こり、元気がなくなったり、臨む成果が得にくい環境となります。

そこで、私たちHRリスペクトでは、組織におけるさまざまな課題を組織コミュニケーションコンサルタントとして明確化し組織にあった最適なプログラムをご提案し、解決を支援していきます。

エグゼクティブコーチング

組織のエグゼクティブは、常に5年10年先の将来展望を考えその組織にとって何が重要で、何が重要でないかの選択と決断の繰り返しであり、変化の激しい現代においてはそのスピードも加速されているのが現状です。

そのようなエグゼクティブの目標の明確化、課題の明確化最短で最善の解決に向かうサポートを行います。